eCommerce Manager

2025-04-30
10000PLN - 15000PLN
Aplikuj przez portal

Opis oferty pracy

Niniejsze ogłoszenie dotyczy pracy w firmie Casbeg
________

W Casbeg ułatwiamy prowadzenie biznesu naszym klientom. Taka współpraca jest wymagająca dla obu stron, a dzięki temu, że nie chodzimy na skróty, uzyskujemy znaczące efekty, z których jesteśmy dumni.

Poszukujemy osoby, która będzie wspierała naszych klientów z branży e-commerce w rozwoju ich biznesów ze szczególnym uwzględnieniem analityki. Masz doświadczenie w zarządzaniu sprzedażą w sklepach internetowych i odpowiadałeś_aś za rentowność całego sklepu? Czytaj dalej!

Jesteśmy zespołem konsultantów biznesowych, który od stycznia 2018 roku pomaga firmom podejmować lepsze decyzje w zakresie sprzedaży, marketingu i obsłudze klienta. Na co dzień przybliżamy klientów do osiągania ich celów, zwiększania przychodów i zysków. Pracowaliśmy między innymi dla Altkom, Appsilon, Blue Media, Diverse, Just Join IT, Neoteric, MobeeDick, White Bits, Symfonia.

Zakres Obowiązków i odpowiedzialności

Czym dokładnie będziesz się zajmować?

DORADZTWO

  • rozwiązywaniem problemów biznesowych właścicieli i zarządzających firmami e-commerce (B2B i B2C)
  • obsługą klientów biznesowych Casbeg (kilka wideokonferencji dziennie)
  • wspieraniem klientów w zakresie doboru odpowiednich narzędzi marketingu oraz platform e-commerce
  • nadzorowaniem realizowanej strategii: analizowaniem i optymalizowaniem procesów marketingowych klientów

OPERACJE

  • wyznaczeniem celów i wskaźników, a także dbaniem o ich dowożenie – bliska współpraca z działami marketingu klientów lub / i podwykonawcami
  • przygotowywaniem audytów i ewaluacji działań marketingowych klientów, w tym np. konfiguracja Google Analytics, content marketing, social media, newsletter, użyteczność sklepów internetowych
  • opracowywaniem, opiniowaniem oraz realizacją kampanii marketingowych
  • bieżącą współpracą z zespołem konsultantów Casbeg – wymianą wiedzy, doświadczeń i wyzwań z jakimi mierzą się nasi klienci
  • budowaniem działów wewnętrznych oraz zatrudnianiem specjalistów
Wymagane Kompetencje i doświadczenie

Aplikuj, jeśli:

 

Marketing i analityka

  • masz min. 5 lat doświadczenia w e-commerce
  • umiesz analizować sprzedaż w e-commerce na bazie narzędzi zewnętrznych (Google Analytics, Ms Excel, Google Sheets) i paneli sklepowych
  • wiesz jak wykorzystać marketing automation do osiągania celów biznesowych
  • potrafisz zarządzać kanałami sprzedaży w e-commerce
  • masz podstawową znajomość UX, influencer marketingu, paneli sklepowych CMS i systemów reklamowych
  • wiesz jak analizować i optymalizować elementy, które wpływają na konwersję zgodnie z metodologią ABC (aquisition, behaviour, conversion)
  • znajomość GTM w stopniu dobrym

Wiedza biznesowa

  • potrafisz planować sprzedaż i tworzyć ofertę produktową w oparciu o dane i sezonowość
  • umiesz definiować persony i dokonywać segmentacji klientów
  • masz podstawową znajomość systemów peryferyjnych typu ERP wspierających e-commerce
  • znasz angielski na poziomie min. B1

Zarządzanie

  • masz doświadczenie w tworzeniu działu e-commerce – od rekrutacji, przez wdrożenie, ustalanie celów, opracowywanie planu rozwoju zespołu, po exit interview
  • wiesz jak dobierać wykonawców i efektywnie z nimi współpracować
  • potrafisz delegować zadania
  • wykazujesz umiejętności liderskie i bierzesz odpowiedzialność za osoby, które do Ciebie raportują
To oferujemy
  • pracę z zarządami spółek przy bardzo ciekawych projektach z wielu branż (małe startupy, średnie szybko rosnące spółki jak i duże, rozwinięte organizacje)
  • pracę w 100% zdalną lub z biura we Wrocławiu wg. preferencji
  • bycie częścią doświadczonego zespołu, od którego można wiele się nauczyć i na którym można polegać – tu naprawdę wszyscy gramy do jednej bramki
  • środowisko pracy, w którym wszyscy biorą odpowiedzialność za swoje zadania i potrafią przyznać się do błędu
  • stałe wynagrodzenie – nasz zespół nie ma systemu premiowego czy prowizyjnego, dzięki temu masz pewność swojego wynagrodzenia
  • swobodę w podejmowaniu kluczowych decyzji mających wpływ na biznes klienta
  • budżet edukacyjny, cyklicznie spotkania online typu EDU, kwartalne spotkania integracyjne i coroczny wyjazd firmowy
  • biblioteczkę firmową i zestaw materiałów szkoleniowych (jeżeli nikt w Casbeg nie czytał jakiejś książki biznesowej to znaczy, że ona nie istnieje)
  • 26 dni urlopu niezależnie od rodzaju umowy
  • możliwość korzystania z pakietów medycznych Luxmed
  • amortyzację finansową sprzętu (jeśli preferujesz własny) lub dobrany dla Ciebie sprzęt
Podsumowanie

Chcesz się przekonać co o pracy w Casbeg myśli nasz Zespół? Zapytaliśmy! Oto co odpowiedzieli:

  • “Casbeg jest jak… platforma wymiany informacji. Takie skrzyżowanie, gdzie przecina się wiedza i doświadczenie z kompletnie różnych branż.”
  • “Pracując w Casbeg więcej się uczę niż jak byłem szefem i samodzielnie doszkalałem się kursami. Tutaj po roku, czuję się bardziej doświadczony niż jakbym pracował 5 lat w 5 różnych firmach.”
  • “Różnorodność projektów sprawia, że każdy dzień jest inny i nie ma tutaj czasu na nudę.”

Co dalej?

Po otrzymaniu Twojego CV sprawdzimy, czy spełniasz wymagania zawarte w ogłoszeniu i zaprosimy Cię do kolejnego etapu lub damy znać, że nie jesteśmy dla siebie stworzeni. W międzyczasie zachęcamy Cię do odwiedzenia bloga i poznania nas lepiej.

Nota prawna

*Powyższe ogłoszenie zostało opublikowane grzecznościowo przez administrację portalu DigiJobs.pro i nie stanowi oferty w świetle obowiązującego prawa. Portal nie bierze odpowiedzialności za prowadzenie procesu rekrutacyjnego, jedynie cytuje treść oficjalnego ogłoszenia. Aplikowanie na ofertę pracy odbywa się bezpośrednio na stronie Pracodawcy wskazanego w ogłoszeniu lub platformie zewnętrznej wskazanej przez Pracodawcę do tego celu w zewnętrznych źródłach.