Specjalista ds. marketingu
Opis oferty pracy
Niniejsze ogłoszenie dotyczy pracy w firmie HRappka sp. z o.o.
________
Wraz z działem marketingu, będziesz odpowiedzialny za realizację przyjętej strategi marketingu internetowego systemu HRappka. Jesteśmy otwarci na nowe pomysły, a nowym pracownikom dajemy dużo niezależności.
Zakres Obowiązków i odpowiedzialności
- Tworzenie grafik na naszą stronę oraz do mediów społecznościowych (w programie Canva oraz Figma)
- Tworzenie rolek, filmów promocyjnych oraz instuktażowych dot. naszego systemu HRappka.pl (w programie Cupcut, iMovie lub Adobe After Effects)
- Udział w przygotowywaniu webinarów
- Tworzenie kampanii Meta Ads oraz Google Ads
- Przygotowanie mailingów do naszych klientów oraz naszej bazy mailingowej
- Tworzenie atrakcyjnych graficznie lead magnetów (e-booki, PDF-y itp.)
- Współprace contentowe i eventowe
Wymagane Kompetencje i doświadczenie
- Kreatywność i zmysł estetyczny w tworzeniu spójnych i atrakcyjnych wizualnie materiałów marketingowych (portfolio będzie dodatkowym atutem)
- Umiejętność tworzenia angażujących rolek i montowania filmów (np. w Cupcut, iMovie, czy Adobe After Effects)
- Biegłość w obsłudze programów komputerowych (tworzymy kompleksowy program kadrowy, który będziesz musiał w szybkim tempie poznać)
- Znajomości podstaw marketingu internetowego (mile widziane doświadczenie w obszarze B2B lub SaaS).
Mile widziane
- doświadczenie w marketingu internetowym
- zainteresowanie branżą HR (Rekrutacja, Kadry i płace)
- certyfikaty potwierdzające umiejętności w obszarze marketingu online
To oferujemy
- Kartę Multisport,
- lekcje angielskiego w godzinach pracy,
- elastyczne godziny pracy,
- możliwość nauki i rozwoju,
- wyjścia i wyjazdy integracyjne,
- biuro w ścisłym centrum miasta,
- po okresie testowym możliwość pracy zdalnej 3 dni w tygodniu.
Nota prawna
*Powyższe ogłoszenie zostało opublikowane grzecznościowo przez administrację portalu DigiJobs.pro i nie stanowi oferty w świetle obowiązującego prawa. Portal nie bierze odpowiedzialności za prowadzenie procesu rekrutacyjnego, jedynie cytuje treść oficjalnego ogłoszenia. Aplikowanie na ofertę pracy odbywa się bezpośrednio na stronie Pracodawcy wskazanego w ogłoszeniu lub platformie zewnętrznej wskazanej przez Pracodawcę do tego celu w zewnętrznych źródłach.